高級企業(yè)文化師課程內(nèi)容

　　高級企業(yè)文化師課程內(nèi)容是什么呢?很多人可能以為高級企業(yè)文化師就不用學習了，其實并不是這樣的，越是高端的人才，越是需要不斷的提升自己，給自己吸收一些新的知識，才會給別人帶來更多幫助。特別是作為一人個重要的企業(yè)人才。

　　一、高級企業(yè)文化師培訓對象

　　1、企業(yè)人力資源部、企業(yè)文化部、總經(jīng)辦、黨辦、宣傳部、工會、團委負責企業(yè)文化管理的專職人員;

　　2、企業(yè)各職能部門、分支機構兼管企業(yè)文化工作的管理人員。

　　3、企業(yè)董事長、總經(jīng)理、黨委書記、工會主席、團委書記、政工部部長、企業(yè)文化處處長;

　　二、高級企業(yè)文化師課程內(nèi)容

　　1、崗位職務描述 ：崗位職務描述文件的審核和職業(yè)生涯規(guī)劃工作

　　2、人員素質(zhì)測評 ：制定測評工作總體方案和第三模塊、測驗開發(fā)工作 3、審定測驗命題方案

　　4、培訓項目開發(fā): 培訓需求預測和培訓項目策劃

　　5、審定培訓項目開發(fā)方案：制定培訓總體計劃和制定培訓規(guī)劃

　　6、企業(yè)培訓教學工作 ：企業(yè)培訓教學督導和企業(yè)培訓新教學法的實施

　　7、 培訓評估工作：審定培訓評估方案和培訓單位及培訓人員評估

　　8、培訓質(zhì)量管理體系建設：建立培訓質(zhì)量管理體系和指導培訓質(zhì)量管理工作

　　高級企業(yè)文化師課程內(nèi)容不僅僅有以上這幾點，還有很多相關的內(nèi)容，在文中就不一一舉出，如果您有興趣參加這一門課程培訓或者是考試，可以關注我們的網(wǎng)站：www.pb240.com

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